Виза Z1 предназначена для долгосрочного трудоустройства (более 3 месяцев) и выдается на срок действия трудового контракта. Виза Z2 выдается для краткосрочной работы (до 3 месяцев) и идеально подходит для временных проектов, сезонной работы или краткосрочных контрактов. Оба типа виз требуют наличия официального приглашения от китайского работодателя и разрешения на работу.

Стандартное оформление рабочей визы занимает около 7 рабочих дней. Мы также предлагаем услугу срочного оформления за 3 рабочих дня за дополнительную плату. Сроки могут незначительно меняться в зависимости от загруженности консульства и сезонности. Рекомендуем начинать процесс оформления за 1-2 месяца до планируемой даты выезда.

От работодателя необходимы: оригинал приглашения уполномоченной организации, подтверждение приглашения, разрешение на работу для иностранца, выданное Министерством трудовых ресурсов и социального обеспечения КНР, а также копия свидетельства о регистрации компании. Все документы должны быть заверены печатью компании и иметь срок действия не более 3 месяцев с момента выдачи.

Да, рабочую визу можно продлить в Китае через местное отделение управления по делам иностранцев. Для этого необходимо предоставить действующий трудовой контракт, справку от работодателя о продолжении трудовых отношений и другие необходимые документы. Процесс продления рекомендуется начинать за 30 дней до истечения срока текущей визы.

Знание китайского языка не является обязательным требованием для получения рабочей визы. Однако наличие языковых навыков может быть преимуществом при трудоустройстве в некоторые компании. Основные требования касаются профессиональной квалификации, наличия соответствующего образования и опыта работы, а также выполнения всех формальных требований по документам от работодателя.